Chef de Projet « Accompagnement Programme HOP’EN » (H/F) – Direction Générale – CDD Temps Plein

Chef de Projet « Accompagnement Programme HOP’EN » (H/F) – Direction Générale – CDD Temps Plein

Appel à Candidature
La direction générale de l’Association RENOVATION
recrute en CDD de 18 mois
1 CHEF DE PROJET (H/F) « Accompagnement Programme HOP’EN»
à TEMPS PLEIN

L’Association Rénovation est spécialisée dans la prise en charge d’enfants, d’adolescents et d’adultes affectés par des troubles du comportement, des maladies psychiques, ou bien souffrant de carences sociales et affectives. L’Association compte aujourd’hui près de 700 salariés (éducateurs spécialisés, infirmiers, assistants familiaux, médecins…), répartis entre 15 établissements en Nouvelle-Aquitaine. La Direction Générale centralise certains services et a pour mission principale d’accompagner les établissements dans leur gestion quotidienne et dans leurs projets d’avenir.

Contexte
L’Association compte 4 ESPIC dans le secteur de la Santé Mentale (psychiatrie adulte et pédopsychiatrie) :

  • L’Hôpital de Jour du PARC – Bordeaux : Hospitalisation à temps partiel de Jour (2 UF) et Hospitalisation à temps partiel de Nuit (1 UF)
  • Le Centre de Réadaptation Bordeaux – Hospitalisation à temps complet (3 UF), Hospitalisation à temps partiel de Jour (1 UF), Hospitalisation à temps partiel de Nuit (1 UF)
  • L’ETAP – PONS (Charente Maritime) : Hospitalisation à temps complet (2 UF) et hospitalisation à temps partiel de Jour (1 UF)
  • Le CSMI Bordeaux – Médoc : Activité Ambulatoire : 7 CMP, 1 Unité CMP Mobile, 1 CATTP

Tous ces établissements mutualisent le Dossier Patient Informatisé CARIATIDES (GIP SYSMARIS) et les 3 premiers la GAP PASTEL (GIP MIPIH)

L’interopérabilité est assurée par l’EAI ANTARES v2 (ENOVACOM/OBS)

L’Association a été retenue par l’ARS Nouvelle Aquitaine dans le cadre du programme HOP’EN (Hôpital Numérique ouvert sur son environnement). Ce programme vise à améliorer la transformation numérique et la modernisation du système d’information des établissements de santé.

L’association doit oeuvrer sur les Domaines :

  • D2 – Développer le dossier patient informatisé et interopérable et le DMP (Centre de Réadaptation)
  • D6 – Communiquer et échanger avec les partenaires (ETAP)

Le candidat devra donc accompagner les établissements à atteindre les objectifs fixés par le HOP’EN (Atteinte des cibles d’usages) sur ces deux domaines et selon le calendrier suivant :

  • D2 : 31/10/2021
  • D6 : 01/04/2022

Missions
Sous la direction du Directeur Général, vous assurerez les missions suivantes :

  • Assurer l’interface entre les utilisateurs et la DSI pour atteindre des objectifs fixés par HOP’EN (cibles d’usage).
  • Etre en capacité de conduire des projets informatiques complexes en conformité avec le cahier des charges, jusqu’à leur mise en production, dans le respect des coûts, délais et règles de l’art, en coordonnant des équipes multidisciplinaires

Activité du Poste
Le périmètre du poste est le domaine fonctionnel du dossier patient

  • Piloter les 4 projets sur le volet applicatif
  • Ordonnancer les projets qui lui sont confiés
  • Définir des spécifications détaillées d’un projet et suivre la réalisation de la conception technique
  • Contrôler la conformité des résultats au regard du cahier des charges, des spécifications, coûts, performances, délais…
  • Définir la stratégie de test, les plans de tests et les jeux de tests et organiser la recette du projet avec la MOA
  • Élaborer et proposer des modifications en cours de projet (objectifs, qualité, coûts, délais…) liées à des contraintes d’étude ou de réalisation
  • Fournir la documentation utilisateurs sur le projet
  • Planifier la réalisation du projet et des ressources
  • Planifier, contrôler la mise en oeuvre, le déploiement de la solution et la formation de l’utilisateur final
  • Maintenir et mettre en oeuvre les actions préventives des applications de son domaine
  • Établir/ actualiser et mettre en oeuvre les procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
  • Assister, conseiller et former ses équipes, les utilisateurs ;
  • Appliquer et faire appliquer la politique qualité et sécurité des SI
  • Apporter son soutien aux projets techniques impactant le domaine fonctionnel (migration Windows, Migration Oracle, …)
  • Réaliser la veille spécifique à son domaine d’activité

Liens fonctionnels

  • La DSI
  • La qualiticienne
  • Directeurs d’établissements
  • Médecins, infirmiers, équipe soignante des établissements et services ESPIC
  • Secrétaires médicales et Personnels médico-administratifs

Profil

  • De formation BAC+3 en Sciences, Technologies, Santé mention informatique ou BAC+2 dans le domaine de l’information médicale (infirmier(e), cadre de santé, référent DPI…) ;
  • Vous êtes formé(e) aux Techniques de l’Information Médicale
  • Vous justifiez d’une expérience de deux ans minimum dans des services hospitaliers publics ou privés;
  • Vous avez une bonne connaissance de l’architecture du système d’informations,
  • Vous êtes familiarisé(e) avec les outils informatiques : Suite bureautique Microsoft, Outil de Gestion de Projet, …. ;
  • Vous maîtrisez l’organisation, les procédures et le fonctionnement d’un service hospitalier idéalement en Santé Mentale ;
  • Vous connaissez les programmes Hôpital Numérique et la feuille de route « Ma Santé 2022 ».
  • Une expérience dans la mise en place d’un logiciel hospitalier est requise (DPI, GAP, Dossier de spécialité, EAI);
  • Vous connaissez le circuit de facturation hospitalier (BGF) : VIDHOSP / PMSI (RPS/RPAA)
  • Vous connaissez les référentiels du secteur (CIM10, EDGAR, …)
  • Vous présentez des qualités relationnelles : sens de l’écoute et du service, de pédagogie ;
  • Vous avez le sens de l’organisation, une capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Vous êtes force de conviction
  • Le Permis B est obligatoire.

Statut

  • Statut cadre – classe 3 niveau 3 de la CCN66 selon expérience

Lieu de travail au jour de l’embauche :

  • Direction Générale 68 rue des pins francs 33200 Bordeaux.
  • Déplacements fréquents dans les différents établissements « Sanitaire » de l’Association

Poste à pourvoir en AVRIL 2020

Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (CV et lettre de motivation)
avant le 29 Février 2020, à :

ASSOCIATION RENOVATION
A l’attention de M. PERRIGAUD, Directeur Général
68 rue des pins francs CS 41743 – 33073 Bordeaux
ou par mail : recrutement@renovation.asso.fr

 

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