Assistant de Service Social (H/F) – Service AED – CDD Temps Plein

Assistant de Service Social (H/F) – Service AED – CDD Temps Plein

Appel à Candidature
Service AED RENOVATION
géré par l’Association RENOVATION
pour son dispositif de Placement Educatif à Domicile (PEAD)
recrute en CDD à partir d’aujourd’hui jusqu’au 30 avril 2021 :
1 ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL à TEMPS PLEIN (H/F) 

Par délégation du Conseil Départemental de la Gironde, dans le cadre d’interventions dites administratives et selon les articles L.222-2 et L.222-3 du CASF, le Service d’Aide Educative à Domicile intervient en AED, Actions Collectives, AEP, AEDR, et PEAD sur les secteurs des Pôles Territoriaux de Solidarité du Bassin, Médoc, Portes du Médoc et Bordeaux. 

Le Placement Educatif à Domicile accompagne la situation de 18 mineurs, âgés de 3 à 18 ans, domiciliés sur les secteurs des Pôles des Portes du Médoc et de Bordeaux. 

Missions :
Sous la responsabilité du Directeur, et par délégation de la cheffe de service, vous êtes intégré(e) à l’équipe pluridisciplinaire et assurez les missions suivantes : 

  • Protéger l’enfant dans son cadre de vie, en veillant au respect de ses besoins fondamentaux tout en assurant une intervention éducative intensive, 
  • Restaurer la fonction parentale et valoriser les parents dans l’éducation de leurs enfants et dans le développement de leurs ressources parentales, pour garantir un cadre familial sécurisant pour l’enfant, 
  • Maintenir les liens familiaux, 
  • Favoriser leur insertion sociale : école, loisirs, lieux de soins, associations. 

Profil – Compétences : 

  • Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social (DEASS). 
  • Vous justifiez d’une expérience significative dans le secteur de la protection de l’enfance, de l’intervention à domicile et/ou des structures collectives et de connaissances approfondies des législations, des politiques sociales et du placement à domicile. 

Vous disposez des compétences suivantes : 

  • Connaissances fines de l’organisation institutionnelle territoriale, 
  • Réactivité, gestion de situations d’urgence, 
  • Réalisation d’astreintes afin d’évaluer, conseiller, écouter, et si la situation le nécessite, déplacement pour organiser le repli de l’enfant, 
  • Capacité à analyser, à évaluer les situations et en rendre compte au Juge des Enfants et à l’Inspectrice du service Enfance Famille, 
  • Modalités : visites à domicile, accompagnements vers les soins, scolarité ou loisirs, concertations entre les différents acteurs sociaux, 
  • Co-interventions et références plurielles autour des situations, savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, se remplacer, se compléter, 
  • Capacité à mener une activité éducative et/ou des ateliers en groupe, des visites médiatisées, 
  • Pratique de l’entretien, aisance à l’oral, écoute, 
  • Capacités de synthèse et de rédaction de notes et rapports 
  • Permis B obligatoire et maîtrise de l’outil informatique nécessaire. 

Statut : 

  • Salarié non cadre selon la CCN du 15/03/1966 
  • 35heures/semaine 
  • Prime d’internat 
  • Astreintes un week-end sur quatre 
  • Interventions en soirées et le samedi. 

Modalités de recrutement : Entretien oral et écrit 

Lieu de travail au jour de l’embauche : Grand Parc -Tour Mozart – 2 rue Jean Artus – 33300 BORDEAUX 

Poste à pourvoir au plus vite

Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (CV et lettre de motivation),
avant le 18/01/2021 à : 

AED RENOVATION
Monsieur Bastien LAPOUGE, Directeur
287 à 293 avenue de la République – 33200 BORDEAUX
Ou par mail : aed@renovation.asso.fr